市場規模の推移
| 年 | 販売金額 | 前年比 |
|---|---|---|
| 2014年 | － | － |
| 2015年 | － | － |
| 2016年 | ×× | － |
| 2017年（見） | ×× | ×× |
| 2018年（予） | ×× | ×× |
(単位：百万円、％)
- 将来予測 ××億円（2021年）
-
人事・給与ソフトは、企業における従業員の人事情報、給与情報、就業情報等の管理機能を持ったソフトウェアである。
本稿では、人事・給与機能に特化したソフトウェアとサービスを対象とし、人事・給与業務を受託するサービス（BPO）の売上は対象外とする。
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こちらはサンプルです。コメントの一部を表示しています。
有料版は、人事・給与管理ソフトウェア（機能特化型）の定義・市場規模についてのコメントを表示しています。
メーカーシェア
| 企業名 | ||
|---|---|---|
| 電通国際情報サービス | ×× | ×× |
| オービックビジネスコンサルタント | ×× | ×× |
| 東芝 | ×× | ×× |
| カシオヒューマンシステムズ | ×× | ×× |
| ペイロール | ×× | ×× |
| BBSアウトソーシングサービス | ×× | ×× |
| freee | ×× | ×× |
| ピー・シー・エー | ×× | ×× |
| その他 | ×× | ×× |
| 合計 | ×× | 100 |
2017年 見込 (単位：百万円、％)
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今後の市場動向
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こちらはサンプルです。
有料版は、人事・給与管理ソフトウェア（機能特化型）の市場動向についてのコメントを表示しています。
指標 （評価基準について）
| 指標項目 | 指標値 | 評価 |
|---|---|---|
| 市場規模 (2017年) |
××億円 | ★★★★★☆☆☆☆☆ |
| 前年比 (2017/2016年) |
106.6 ％ | ★★★★★★★☆☆☆ |
| ３年平均成長率 (2014-2017年) |
－ ％ | － |
| 長期平均成長率 (2014-2021年) |
－ ％ | － |
| 予測平均成長率 (2017-2021年) |
5.7 ％ | ★★★★★★★☆☆☆ |
出典：富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場 2017年版」2017年7月6日刊
Mpac掲載：2018/5/18
