リストラ後のビジネスマンの生き方実態調査

  • 調査期間
  • 2006/06/26~2006/07/07
  • 調査対象
  • パート、アルバイトを除く50歳以下のビジネスマン1,000人
  • 調査方法
  • インターネット調査

調査結果の概要

リストラが一段落したと言われるビジネス界。そんな中のビジネスマンの生き方について調査してみると……働いている会社でリストラが行なわれた事が「ない」は62.4%で、リストラ経験者は意外と?少ない事がわかった。今後については「自分が対象になるかもしれないと思う」人は37.8%、世代別では“36~40歳”で46.2%、“46~50歳”で41.9%、“25歳以下”で36.4%と、おおよその世代で危機感を持っている。自分の専門知識や技術、能力について聞いてみると、一番多かったのは「標準よりは高いと思う」で33.7%、次いで「標準並みだと思う」22.8%だった。リストラに危機感を抱く一方で、何かの備え~専門知識や技術、能力のレベルアップ~をしている人は、「資格・検定等を取得(受験)した事がある(取得しようとしている)」が34.5%、「自己負担で書籍・マニュアル等を購入して勉強している」が31.0%だが、2割の人は「必要性は感じているが何もしていない」22.3%と回答している。能力のレベルアップの障害となっているものを問うと、全体で「仕事量が多すぎて時間がとれない」35.1%がトップ、特に“31~35歳”40.7%の世代で目立つ。勤務する会社にあてはまる事を述べてもらうと、一番多かったのは「景気は回復してきたが業績は伸び悩んでいる」31.6%だった。

調査結果

会社でのリストラの有無(全体) (単位:%)
今後のリストラについて (単位:%)
自分が対象になるかもしれないと思う自分は対象にならないと思う今後10年は行なわれないと思う
全体37.830.215.6
25歳以下36.439.424.2
26~30歳27.138.322.4
31~35歳37.333.910.2
36~40歳46.226.516.2
41~45歳32.73013.6
46~50歳41.918.118.1
※世代別の数値は転職未経験者のもの
貴方の専門知識や技術、能力について当てはまるもの(全体) (単位:%)
専門知識や技術、能力をレベルアップするためにしている事 (単位:%)
資格・検定等を取得(受験)した事がある(取得しようとしている)自己負担で書籍・マニュアル等を購入して勉強している。必要性は感じているが何もしていない
全体34.53122.3
25歳以下39.424.218.2
26~30歳35.535.519.6
31~35歳32.227.126.3
36~40歳27.426.530.8
41~45歳31.827.323.6
46~50歳25.729.521
専門知識や技術、能力のレベルアップに障害になっているもの (単位:%)
仕事量が多すぎて時間がとれないモチベーション(やる気)が下がっている(低い)金銭的余裕がない
全体35.134.330.3
25歳以下36.433.327.3
26~30歳38.331.828
31~35歳40.735.624.6
36~40歳27.434.225.6
41~45歳38.235.526.4
46~50歳36.233.325.7
※世代別の数値は転職未経験者のもの
貴方の会社に当てはまるもの(全体) (単位:%)
調査実施先:インフォプレナーズジャパン(株)